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René Neumann

Führung im demographischen Wandel*

* in Zusammenarbeit mit dem IFGP-Institut für gesundheitliche Prävention in Münster

Dauer:

1 – 2 Tage

Trainer:

René Neumann

Teilnehmer:

max. 12 TN

Analyse von Führungsstilen und Funktion verschiedener Führungsrollen-Muster. Herausarbeitung von Generations- und Alterseffekten bei generationsübergreifenden Teams und Erarbeitung von Chancen und Risiken solcher Teams.

Inhalte:

Altersstrukturen im Unternehmen, Generationenmodelle, Alterseffekte und Generationeneffekte, Lebensphasen und kritische Ereignisse, Veränderte Arbeitswelt und Rollen von Führungskräften

Methoden:

Interaktive Gestaltung mit Fachvortrag, Gruppendiskussion, Fallszenarien, Handouts

Ziel:

Aneignung von explizitem Wissen über Generationsmodelle und die Chancen und Risiken intergenerativer Teams.

Varianten:

1-Tages-Crash-Kurs

Gesundheitsmanagement Lachen ist gesund – auch ohne Grund
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